Gi. Group S.p.A.

TE.LA. CORSICO 2021 – TERRITORIO & LAVORO

  • Contatto

    Sede operativa Corsico tel. 02.87250234
    Sede operativa Assago tel. 02.87250228
    Federica Misasi cell. 346.1260515
    Manuela Testa cell. 340.4163455
    Flavia Costa cell. 344.3489839

  • Indirizzo

    Sede legale:
    Piazza IV Novembre 5, Milano

    Sede operativa:
    Via per Cesano Boscone 16, Corsico
    Via del Bosco Rinnovato 8, Assago

  • Percorso consigliato per raggiungere la sede

    Sede operativa Corsico:
    Autobus 64 o Z560, fermata in Viale Italia Corsico

    Sede operativa Assago:
    Metro 2 (verde), fermata Assago Milanofiori Nord

  • Settore di intervento

    GI GROUP è operativa sulle seguenti iniziative di politica attiva: GOL (Garanzia di Occupabilità del Lavoratori); DUL (Dote Unica Lavoro); Garanzia Giovani fase 2; Azioni di rete per il lavoro; ADR (Assegno di ricollocazione).

    Nell’ambito delle misure indicate sono erogati i seguenti servizi: bilancio di competenze; orientamento; accompagnamento al lavoro; attivazione e tutoraggio del tirocinio; inserimento lavorativo e autoimprenditorialità.

    GI GROUP è la prima multinazionale italiana del lavoro e Benefit Company dal 2021. È una delle principali realtà, a livello mondiale, nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, permanent e professional staffing, ricerca e selezione, executive search, formazione, supporto alla ricollocazione, outsourcing e consulenza HR.
    In Lombardia GI GROUP presidia il territorio contando sulla capillare diffusione di filiali (51 filiali) in tutte le province lombarde e 28 sedi accreditate ai servizi al lavoro in Regione Lombardia.

  • Servizi specifici offerti

    Interventi presso istituti scolastici, di orientamento al mercato del lavoro, strutturati ad hoc partendo dai bisogni espressi dalla struttura scolastica/istruzione
    Interventi di formazione all’orientamento, rivolta a docenti della scuola superiore
    Consulenza al datore di lavoro ed al lavoratore, per l’attivazione di contratti di apprendistato (di I e II livello)